Saturs
- Ievads
- Saglabājiet savu profilu vienmēr atjauninātu
- Nepublicējiet kompromisus
- Runājiet par interesantām tēmām
- Uzmanību, lai labotu portugāļu valodu
- Sekojiet profiliem, kas nodrošina vakances
- Mijiedarboties ar cilvēkiem vidē
- Izveidojiet profesionālu saturu
- Padariet savu portfeli pieejamu
Ievads
Nenoliedzami, ka sociālie tīkli jau ir daļa no mūsu ikdienas dzīves. Pateicoties viņiem, mēs esam savienoti ar visu, kas notiek pasaulē, un mēs varam sadarboties ar vairākiem cilvēkiem, kurus mēs nekad nebūtu agrāk. Kā par šīs informācijas revolūcijas izmantošanu mūsu labā un izmantojot mūsu kontaktus, lai iegūtu labu darba iespēju? Šim nolūkam mums ir jāievēro daži virtuālā etiķetes noteikumi, turklāt jāpierāda daudz talantu, efektivitāte un galvenokārt proaktivitāte. Izpildiet mūsu padomus un palaidiet pēc jūsu sapņu darba!
Saglabājiet savu profilu vienmēr atjauninātu
Lai, izmantojot sociālos tīklus, iegūtu labu darbu, vispirms jāsāk ar pamatiem: pareizi tos izmantot. Tīkls, ko cilvēkresursu profesionāļi visvairāk izmanto darbā, ir Linkedin. Tur jūs tiešā saskarē ar daudziem uzņēmumiem no visas pasaules un varat tieši sazināties ar svarīgiem tirgus profesionāļiem. Lai sāktu atstāt savu profilu pilnā apjomā, pareizi aizpildiet kursus, kurus jūs esat darījuši, savu studiju līmeni, uzņēmumus, kurus esat izgājuši, un izvēlēties nopietnu un profesionālu fotogrāfiju. Kad runa ir par darba meklēšanu, pirmais iespaids ir tāds, kas paliek, tāpēc maksimāli izmantojiet savu profilu, lai piesaistītu uzmanību.
Nepublicējiet kompromisus
Sociālajos tīklos, piemēram, Orkut un Facebook, ir pieejami dažādi kontakti: no draugiem, radiniekiem un kolēģiem. Reizēm mēs nonākam pie sevis un ievietojam dīvainas dīvainas situācijas, lai mūsu tuvākie draugi varētu būt jautri, bet mēs aizmirstam, ka ir daudz citu kontaktpersonu, kas skatīsies uz šo attēlu. Kad kāds vervētājs meklē jums sociālo tīklu, viņš var arī redzēt šo joks sliktā gaumē un ir nepareizs priekšstats par to, kas jūs tiešām esat. Sociālajos tīklos nav nepieciešams būt visai nopietnam laikam, bet izvairīties no tāda attēla, kas dzīvo tikai svinībās.
Runājiet par interesantām tēmām
Tāda pati uzmanība, kāda jums ir jāuzņemas ar fotoattēliem sociālajos tīklos, ir nepieciešama arī ar rakstīto. Tā kā mēs esam tiešā saskarē ar datoriem un mobilajiem tālruņiem, sociālie tīkli tiek izmantoti kā sava veida pastāvīgs ziņojums par mūsu ikdienas dzīvi. Neviens negrib uzzināt par personu, kas sūdzas un skandē tikai sociālos tīklus. Izbaudiet šo telpu konstruktīviem un pozitīviem jautājumiem. Nesaņem nepamatotas ķēdes un parādiet, ka jums ir saturs!
Uzmanību, lai labotu portugāļu valodu
Sociālie tīkli, piemēram, Facebook un Twitter, ir arī rakstiskas valodas vitrīna. Tā kā mēs vienmēr esam saistīti ar mašīnrakstīšanas tekstiem un atbildot uz ziņojumiem, mēs galu galā izstrādājam daudz vairāk rakstīšanas. Ja cilvēkresursu speciālists saskaras ar tāda profila profilu, kurš nezina, kā pareizi rakstīt, ir maz ticams, ka personai būs iespēja konkurēt par vietu. Valodas kļūdas nosoda apliets cilvēks, kas nav ļoti nopietns un neuzticas noteikumiem. Padoms, lai izbeigtu problēmas ar portugāļu valodu, ir vienkāršs: lasiet. Jo vairāk jūs lasāt, jo mazākas kļūdas portugāļu valodā tiks ievietotas jūsu ziņojumos.
Sekojiet profiliem, kas nodrošina vakances
Brīvo darbvietu aizpildīšanai sociālie tīkli izmanto ne tikai cilvēkresursu speciālisti. Jūs varat arī darīt atpakaļ un doties pēc savas profesionālās nākotnes. Meklējiet profilus un grupas, kas ievieto iespējas, piemēram, @trampos lietotājs, kuru varat sekot Twitter. Izpētīt arī uzņēmumu, kas vienmēr pieņem darbā, Linkedin profilus. Šie uzņēmumi ir visvairāk ieinteresēti publicēt darbus un ātri tos aizpildīt. Kandidāts ar iniciatīvu jau sāk labu iespaidu selektīvā procesā. Tas liecina, ka visiem darba devējiem ir skaidri mērķi un aktīvi.
Mijiedarboties ar cilvēkiem vidē
Sociālo tīklu galvenā iezīme ir viegli sazināties ar cilvēkiem visā pasaulē, tāpēc baudiet šo iespēju daudz. Sazinieties ar mediju profesionāļiem un mijiedarbojas ar savu specialitāti. Izmantojiet tīklu, lai palielinātu savas zināšanas un izveidotu tīkla tīklu. Jo vairāk cilvēku zina par jums un jūsu darbu, jo lielākas ir iespējas, ka uzņēmumi un profesionāļi sazināsies ar jums, lai tos nomātu. Strādājiet pie sava personīgā mārketinga, bet nepārspīlējiet to, piespiežot draudzību un kontaktus. Lai mijiedarbība sociālajos tīklos būtu likumīga un ilgstoša, ir vajadzīga uzticība un laiku pa laikam.
Izveidojiet profesionālu saturu
Viens veids, kā nokļūt sociālajos tīklos, ir radīt savu saturu, kas saistīts ar jūsu darbu. Kā izveidot emuāru vai fanpage Facebook, lai apspriestu ar jūsu profesionālo vidi saistītās tēmas? Publicējiet ziņas no filiāles, rakstiet rakstus, komentējiet ziņas un mijiedarbieties ar citiem cilvēkiem. Bieži vien tas, ko jūs varat sākt kā hobijs, pārvēršas par reālu darbu, jums vienkārši ir jāvelta sava uzmanība un jāīsteno personīgie projekti. Profesionāļu piesaistīšana un profesionāls tirgus kopumā vienmēr ir lolojuši cilvēkus, kas ir aktīvi un dara to, ko viņi lūdz. Izvelciet savas piedurknes un izveidojiet savu saturu!
Padariet savu portfeli pieejamu
Īpaši attiecībā uz cilvēku profesijām, kas kopumā nodarbojas ar radošumu, nepietiek ar atjauninātu mācību programmu. Jums ir nepieciešams arī portfelis ar visām jūsu labākajām darbavietām, kas pieejamas internetā, lai parādītu darba devējam, ko jūs esat spējīgs. Tiem, kas strādā ar komunikāciju, ir tādas vietas kā "Behance" un "Cargo Collective", kur varat augšupielādēt tekstus, fotoattēlus un video ar saviem labākajiem gabaliem. Tie, kuriem ir maza profesionālā pieredze, nav attaisnojami. Augšupielādējiet savus koledžas darbus vai gadījumu izpēti, kaut ko, kas parāda jūsu talantu jūsu profesionālajā jomā, ir vērts pārsteigt savu nākotnes priekšnieku!